Nhờ lương cơ sở tăng cộng thêm tiền thưởng theo Nghị định 73, tổng các khoản “thưởng Tết” của giáo viên dự kiến khởi sắc so với năm ngoái, theo nhiều đơn vị.
Giáo viên trường công không có lương tháng 13 hay thưởng Tết như người lao động ở doanh nghiệp. Tuy nhiên, theo chính sách đặc thù của thành phố, giáo viên TP HCM nhận được thu nhập tăng thêm quý 4 và quà Tết (năm ngoái khoảng 1,8 triệu đồng một người). Ngoài ra, họ có thêm khoản chia từ kết dư ngân sách trong năm của trường. Thời điểm nhận các khoản này thường sát Tết nên giáo viên vẫn gọi đây là “thưởng Tết”.
Một cán bộ Sở Giáo dục và Đào tạo TP HCM cho hay “thưởng Tết” của giáo viên sẽ tăng. Ông phân tích ngoài các khoản trên, năm nay công chức, viên chức nói chung có thêm tiền thưởng đột xuất và thường xuyên theo Nghị định 73 của Chính phủ. Ngân sách chi thưởng bằng 10% quỹ lương của mỗi đơn vị và đã được chuyển về các trường. Trường quy mô càng lớn, tiền thưởng càng nhiều.
“Các trường đang tập trung xây dựng, thông qua quy chế, sau đó sẽ chia thưởng theo Nghị định 73 trước khi bước sang năm mới”, vị này cho biết.
Ngoài ra, phần thu nhập tăng thêm quý 4 còn cao hơn cùng kỳ năm ngoái nhờ hệ số tối đa 1,5 lần lương ngạch bậc với người hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ hoặc 1,2 lần đối với người hoàn thành tốt. Năm ngoái, mức này lần lượt 1,2 và 0,8 lần. Thêm vào đó, lương cơ sở tăng hồi tháng 7 nên “riêng phần thu nhập tăng thêm đã tốt hơn nhiều”.
Giáo viên trường Tiểu học Đặng Trần Côn, quận 4, trong một hoạt động hội thao hồi tháng 9. Ảnh: Thúy Hà
Tại trường THPT Vĩnh Lộc B, huyện Bình Chánh, thầy Hoàng Công Phú, Phó hiệu trưởng, cho hay khoản dôi dư từ ngân sách hoạt động của trường không nhiều. Ban giám hiệu đang cố gắng tính toán để giáo viên được nhận bằng hoặc nhỉnh hơn năm ngoái (trung bình 12-13 triệu đồng). Phần thu nhập tăng thêm theo chính sách của thành phố tùy thuộc vào lương, hệ số và kết quả thi đua của từng người nhưng “chắc chắn cao hơn năm ngoái”.
“Năm nay có thêm tiền thưởng theo Nghị định 73, ước chừng với trường tôi thì mỗi giáo viên cũng có thêm khoảng 2-3 triệu đồng. Dù ít hay nhiều, đây cũng là niềm vui với thầy cô”, ông Phú nói.
Chưa tính toán được con số rõ ràng nhưng thầy Nguyễn Anh Tuấn, Hiệu trưởng THCS Lê Văn Tám, quận Bình Thạnh, cho hay nhiều khả năng “thưởng” cuối năm của giáo viên, người lao động của trường sẽ tăng.
“Khoản tăng nhiều nhất đến từ thu nhập tăng thêm của thành phố. Khoản kết dư từ ngân sách hoạt động của trường chỉ cố gắng tương đương như năm ngoái, khoảng 6-7 triệu đồng mỗi người”, thầy Tuấn nói.
Thầy cho biết trường đang thực hiện tổng kết ngân sách hoạt động, xét kết quả thi đua, đánh giá. Cuối tháng 12 hoặc đầu tháng 1/2025, thầy cô sẽ nhận lần lượt các khoản.
Lệ Nguyễn